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Bewerber mit Berufspraxis

Das Geheimnis unseres Erfolgs liegt in unseren Mitarbeitern, die 365 Tage mit einem Herz für Reifen und Felgen zum Unternehmenserfolg beitragen. Wir würden uns sehr freuen, auch Sie mit unserer Begeisterung anstecken zu können und demnächst Ihre Bewerbung in unseren Händen zu halten.


IHR BEWERBUNGSPROZESS ZU IHRER NEUEN BERUFUNG

Der einfachste und schnellste Weg sich bei uns zu bewerben, ist online über unsere Karriereseite. Unter diesem Link finden Sie all unsere aktuell offenen Stellen. Unter jeder aufgeführten Stelle befindet sich der direkte Link zum Onlinebewerbungsformular. Zudem können Sie sich auch gerne initiativ per Mail unter bewerbung@firststop.de oder postalisch in unser Zentrale in Friedberg bewerben:

Personalabteilung
First Stop Reifen Auto Service
Burgsiedlung 1a
61169 Friedberg

Wichtig sind für uns aussagekräftige und vollständige Bewerbungsdokumente, vor allem ein vollständiger Lebenslauf. Sollten Sie noch weitere Dokumente wie z.B.: ein Anschreiben, Arbeitszeugnisse, Zeugnisse, Bescheinigungen, Nachweise über Weiterbildungen/Praktika usw. haben, dürfen Sie diese uns gerne mitsenden. Eine ordentliche und fehlerfreie Gestaltung der Bewerbungsunterlagen sollte für Sie keine Hürde sein. Bitte laden Sie Ihre Dokumente im Format PDF hoch.

Nachdem Sie Ihre Bewerbung abgeschickt haben, erhalten Sie per Mail eine Eingangsbestätigung. Ihre Unterlagen werden nun sorgfältig von unserem Recruiting-Team geprüft und evtl. an den zuständigen Fachbereich weitergeleitet. Nach positiver Rückmeldung hören Sie telefonisch von uns. Je nach ausgeschriebener Stelle, möchten wir Sie in einem kurzen Telefonat näher kennenlernen und Sie können erste Fragen mit uns klären. Folgend vereinbaren wir mit Ihnen ein persönliches Gespräch. Die Details dazu erhalten Sie von uns per Mail, mit der Angabe der dann anwesenden Gesprächspartner. Dessen Namen zu kennen ist sehr vorteilhaft, sowie sich einen kurzen Überblick des Unternehmens First Stop beschafft zu haben.

Planen Sie am Tag des Gesprächs genug Wegzeit ein, um pünktlich zu erscheinen und kleiden Sie sich angemessen, aber dennoch so, dass Sie sich wohlfühlen. Erzählen Sie uns von sich und wieso Sie die richtige Person für unsere ausgeschriebene Stelle sind. Während dem ersten persönlichen Gespräch können Sie uns näher kennenlernen und vor allem uns Ihre Erwartungen an Ihre neue potenzielle Stelle mitteilen. Sollten beide Parteien von der Zusammenarbeit begeistert sein, erhalten Sie auf schnellsten Wege Ihres neuen Arbeitsvertrags.

Während des gesamten Bewerbungsprozesses wenden Sie sich gerne bei Fragen an unser Recruitingteam unter bewerbung@firststop.de.


Sollten Sie sich, oder wir uns, gegen ein Zusammenkommen in Form des Arbeitsverhältnisses entscheiden, erhalten Sie (falls Sie sich postalisch bei uns beworben haben) Ihre Bewerbungsunterlagen per Post zurück.

Wenn Sie sich online bei uns beworben haben, werden wir Ihre Daten aus unserem System löschen.


Noch Fragen?

Unsere Ansprechpartner stehen Ihnen für weitere Fragen zur Verfügung. Rufen Sie uns auch gerne persönlich an.


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